Код дохода при увольнении

В случае увольнения специалиста работодатель обязан выдать ему справку ф. 2-НДФЛ. В документе приводятся данные по полученным доходам, предоставленным вычетам и удержаниям налога. Часть сведений указывается в цифровом виде, а часть – в закодированном. Какой код дохода при увольнении действует в отношении сумм компенсаций за неотгулянный отпуск? Об этом – ниже.

Что такое коды видов дохода

Все сведения о начисленных персоналу доходах приводятся в справке ф. 2-НДФЛ. Данные отражаются за год (календарный) и подаются в контрольные органы работодателями. Если трудовые взаимоотношения со специалистом прекращаются, в момент увольнения организация обязана выплатить ему расчет, внести записи о стаже в трудовую книжку и выдать обязательные документы. В число последних входит и 2-НДФЛ.

Бланк отчета утвержден ФНС в Приказе № ММВ-7-11/485@ от 30.10.15 г. Коды по отдельным видам доходов и использованным персоналом вычетам приведены в Приказе ФНС № ММВ-7-11/387@ от 10.09.15 г. Последние изменения в этот нормативный документ были внесены Приказом № ММВ-7-11/820@ от 24.10.17 г. Кодировка применяется в целях обозначения в цифровом виде наименований различных видов вознаграждений персоналу. Это, к примеру, зарплата, дивиденды, выплаты по ГПД, премии, отпускные и т.д.

Освобождение от должности

Что обозначает код дохода при увольнении

Отдельный код дохода предусмотрен для компенсационных выплат за неиспользованные дни отдыха. Такие суммы начисляются увольняющимся из организации лицам при не полностью отгулянном отпуске. Поскольку эта выплата тоже является доходом сотрудника, соответствующие данные необходимо внести в справку.

Какой код дохода требуется использовать? До момента вступления в силу Приказа № ММВ-7-11/820@ отдельного значения показателя утверждено не было. Поэтому бухгалтера проставляли шифр для иных видов доходов «4800». После принятия поправок налогоплательщики должны указывать показатель «2013». Код вносится в табличную часть разд. 3. Если изучить бланк справки, становится понятно, что сведения приводятся с разбивкой по месяцам.

Обратите внимание! Применять новое значение кода дохода «2013» вместо старого «4800» требуется при заполнении справок в 2018 г. Внесение старого шифра будет считаться ошибкой.

Актуальные значения наиболее распространенных кодов дохода на 2018 год:

  • Для дивидендов – шифр 1010.
  • Для страховых выплат по страховым договорам – от 1200 до 1215.
  • Для авторских доходов – 1300, 1301.
  • Для сумм арендных поступлений – 1400.
  • Для поступлений от продажи долей участия в уставнике предприятия – 1540.
  • Для выплат в сумме действительной цены доли при выходе участника из общества – 1542.
  • Выплаты по зарплате по трудовым договорам – 2000.
  • Премиальные выплаты, предусмотренные ЛНА работодателя или нормативными требованиями – 2002.
  • Выплаты за счет прибыли компании – 2003.
  • Вознаграждения по договорам ГПХ – 2010.
  • Выплаты по отпускным периодам – 2012.
  • Выплаты по компенсациям за неотгулянные отпуска – 2013.
  • Выплаты выходных пособий и среднемесячной зарплаты при превышении нормативного лимита – 2014.
  • Выплаты по авторским суммам – от 2201 до 2210.
  • Больничные пособия – 2300.
  • Расчеты с персоналом в натуральном эквиваленте – 2530.
  • Матвыгода от пользования займами – 2610.
  • Вознаграждения в виде подарков – 2720.
  • Матпомощь сотрудникам, включая бывших – 2760, 2762.
  • Прочие виды выплат – 4800.

альтернативный текстЕсли вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Поделиться:

Добавить комментарий

Войти с помощью: