Новые сроки сдачи СЗВ-ТД в 2020 году

В 2020 году работодатели обязаны представлять в ПФР новый отчет по форме СЗВ-ТД. В документе приводятся сведения о трудовой деятельности сотрудника. Изначально действовали правила, по которым сдавать форму нужно до 15-го числа месяца за отчетным периодом. Однако в дальнейшем из-за пандемии коронавируса сроки сдачи поменяли. Причем поправки вносились дважды. Разберемся, какие установлены сроки сдачи СЗВ-ТД в 2020 году с учетом последних изменений.

Читайте: Отражать или нет сведения о директоре — единственном учредителе в СЗВ-М и СЗВ-ТД?

Когда сдавать СЗВ-ТД в 2020 году

Первично принятые сроки подачи отчета в 2020 году установлены в подп. 1 п. 2.5 стат. 11 Закона № 27-ФЗ от 01.04.96 г. В начале этого года предоставлять форму было необходимо не позднее 15-го числа следующего месяца. В таком порядке следовало сдавать отчет за январь, февраль и март.

Начиная с апреля, сроки изменились. Сначала Правительство утвердило Постановление № 460 от 08.04.2020 г. Согласно п. 6 этого нормативно-правового акта в случаях приема работников или увольнения работодатель обязан отчитаться в ПФР по форме СЗВ-ТД не позже следующего за датой издания соответствующего приказа рабочего дня. Как обозначено во Временных Правилах такой порядок действует до окончания 2020 г. По остальным кадровым событиям сведения предоставляются как обычно – не позже 15-го числа следующего месяца.

Затем было издано еще одно Постановление Правительства № 590 от 26.04.2020 г. Документ дополняет ПП № 460 и вступает в действие 27-го апреля 2020 г. В этом НПА четко обозначены следующие сроки сдачи СЗВ-ТД:

При приеме на работу или увольнении сотрудника с 1-го апреля 2020 г. по 27-ое апреля 2020 г. – данные предоставляются не позднее 28-го апреля 2020 г.
При переводе постоянного характера или подачи работником заявления – данные подаются не позже 15-го числа месяца за отчетным периодом.
При приеме на работу или увольнении сотрудника с 28-ого апреля 2020 г. – данные предоставляются не позже следующего за датой издания соответствующего приказа рабочего дня.

К примеру, сотрудника приняли в организацию 15-го июля 2020 года. Отчитаться по форме СЗВ-ТД нужно не позже 16-го июля 2020 года. Или работник увольняется из компании 17-го июля 2020 года. Сведения об этом подаются в ПФР не позже 20-го июля 2020 г. Если же специалиста перевели на другую должность на постоянной основе 7-го июля 2020 г., отчет подается в фонд не позже 17-го августа 2020 г.

Читайте: В 2020 году кто сдает СЗВ-ТД: кадровик или бухгалтер?