raszp.ru
Применение единой ставки, еще не утвержденной Госдумой, по отношению к физическим лицам – 13% и уравнивание нерезидентов с резидентами упростит работу бухгалтеров юридических лиц с 2020 года. Новшества коснутся сокращения срока подготовки и сдачи форм 2-НДФЛ и 6-НДФЛ на месяц по сравнению с текущим 2019-м. На электронное взаимодействие с фискальными органами обязаны перейти юрлица с численностью 10 человек вместо нынешних 25.
Применение единой ставки, еще не утвержденной Госдумой, по отношению к физическим лицам – 13% и уравнивание нерезидентов с резидентами упростит работу бухгалтеров юридических лиц с 2020 года. Новшества коснутся сокращения срока подготовки и сдачи форм 2-НДФЛ и 6-НДФЛ на месяц по сравнению с текущим 2019-м. На электронное взаимодействие с фискальными органами обязаны перейти юрлица с численностью 10 человек вместо нынешних 25.
Кардинальным новшеством 2020 года станет введение переходного периода, позволяющего сохранить применение УСН при превышении лимита по годовому обороту и среднесписочной численности. Но, доступно оно будет только по повышенным ставкам. Использование ККТ в онлайн-режиме освободило упрощенцев с объектом «доходы» от предоставления итоговых деклараций.
Новшества в работе с трудовыми книжками касаются работодателей. Во-первых, Министерство труда пересмотрело регламент работы с трудовыми книжками и разрешило не выдавать их персоналу. Но не всегда, а только в определенных случаях.
Во-вторых, работодателям нельзя просто так хранить трудовые, а также их копии в личных делах специалистов. Что обязательно нужно сделать, чтобы проверяющие не оштрафовали за хранение этих документов? Какой бланк составить? Подробные разъяснения контрольных ведомств и образец письменного согласия сотрудника – далее.
Источники: Письмо Минтруда № 19-1/ООГ-210 от 17.09.19 г., официальный портал Роструда
Случаи блокировки Сбербанком карт или счетов клиентов в последнее время значительно участились. С подобными проблемами сталкиваются как предприятия-юридические лица, так и предприниматели или обычные граждане. Какие операции попадают под подозрение? На своем сайте Сбербанк разместил поясняющую информацию.
Источники: Закон № 115-ФЗ от 07.08.01 г., официальный сайт Сберегательного Банка РФ.
По распоряжению Владимира Путина для граждан вводится новый налог. Перечислять платеж придется не всем физлицам, а только самозанятым. Реформа налогообложения пока внедряется с целью тестирования. Территория действия – не вся РФ, а отдельные 4 региона.
Источники: Концепция Минфина РФ, Указ Президента РФ № 204 от 07.05.18 г.
Пенсионная реформа в России стартует с 1 января 2019 г. Еще в июне Дмитрий Медведев объявил о повышении возраста выхода на пенсию – для мужчин до 65 лет, а женщин – до 63. Нововведения будут приняты не одним днем. Предусмотрен переходной период на срок вплоть до 2034 г.
Источник: Законопроект № 489161-7 на официальном сайте Госдумы.
При прекращении трудовых отношений организация или предприятие должны произвести расчет зарплаты при увольнении с сотрудником. В связи с увольнением, работникам начисляется заработная плата за отработанные дни в месяце увольнения и компенсационные выплаты за неиспользованный отпуск. В зависимости от причин увольнения сотруднику могут также назначить выходное пособие или компенсационные выплаты вследствие прекращения рабочих отношений, а также сохранить среднемесячную заработную плату.
Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. 19 мая 2014 года принесла в бухгалтерию больничный лист, по которому сотрудница собирается в новый декретный отпуск. Рассмотрим в статье, как рассчитать ей пособие по беременности и родам.
В апреле месяце 2016 года сотрудница собирается в декретный отпуск, но перед декретным отпуском желает сходить еще в обычный оплачиваемый отпуск. Рассмотрим, повлияет ли отпуск на расчет пособия по беременности и родам. Когда выгоднее сходить в отпуск: до декретного или после.
Главные изменения по страховым взносам с 2017 года коснутся порядка начисления налогов на пенсионное, социальное (в части материнства и временной нетрудоспособности) и медицинское страхование. Контрольным администрированием взносов по травматизму, как и ранее, будут заниматься территориальные отделения ФСС. Эти нормативные нововведения произойдут благодаря введению в действие с 01.01.17 г. главы 34 НК и затронут всех российских налогоплательщиков.
Новая глава 34 НК посвящена порядку начисления страховых взносов в 2017 году в области социальных, за исключением травматизма и больничных пособий; медицинских, а также пенсионных обязательств. Закон под № 212-ФЗ утрачивает силу в 2016 г. Компании будут отчитываться на новых бланках в территориальные структуры ИФНС, под контроль которых полностью переходит администрирование правоотношений по ЕССС.
С 1 янв. 2017 года начисление и уплату страховых взносов необходимо осуществлять согласно глав. 34 НК. Эти налоги относятся к федеральным, и старые реквизиты ФСС и ПФР для уплаты страховых взносов в 2017 году меняются на новые с перечислением сумм в адрес ИФНС. Обязанность по оплате возлагается на налогоплательщиков по всей территории РФ.
Случаи блокировки Сбербанком карт или счетов клиентов в последнее время значительно участились. С подобными проблемами сталкиваются как предприятия-юридические лица, так и предприниматели или обычные граждане. Какие операции попадают под подозрение? На своем сайте Сбербанк разместил поясняющую информацию.
Источники: Закон № 115-ФЗ от 07.08.01 г., официальный сайт Сберегательного Банка РФ.
По распоряжению Владимира Путина для граждан вводится новый налог. Перечислять платеж придется не всем физлицам, а только самозанятым. Реформа налогообложения пока внедряется с целью тестирования. Территория действия – не вся РФ, а отдельные 4 региона.
Источники: Концепция Минфина РФ, Указ Президента РФ № 204 от 07.05.18 г.
Пенсионная реформа в России стартует с 1 января 2019 г. Еще в июне Дмитрий Медведев объявил о повышении возраста выхода на пенсию – для мужчин до 65 лет, а женщин – до 63. Нововведения будут приняты не одним днем. Предусмотрен переходной период на срок вплоть до 2034 г.
Источник: Законопроект № 489161-7 на официальном сайте Госдумы.
При прекращении трудовых отношений организация или предприятие должны произвести расчет зарплаты при увольнении с сотрудником. В связи с увольнением, работникам начисляется заработная плата за отработанные дни в месяце увольнения и компенсационные выплаты за неиспользованный отпуск. В зависимости от причин увольнения сотруднику могут также назначить выходное пособие или компенсационные выплаты вследствие прекращения рабочих отношений, а также сохранить среднемесячную заработную плату.
Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. 19 мая 2014 года принесла в бухгалтерию больничный лист, по которому сотрудница собирается в новый декретный отпуск. Рассмотрим в статье, как рассчитать ей пособие по беременности и родам.
В апреле месяце 2016 года сотрудница собирается в декретный отпуск, но перед декретным отпуском желает сходить еще в обычный оплачиваемый отпуск. Рассмотрим, повлияет ли отпуск на расчет пособия по беременности и родам. Когда выгоднее сходить в отпуск: до декретного или после.
